Fiatalos, modern irodai környezet, korszerű technológia megoldásokkal és korlátlan kávéfogyasztással;
Környezettudatos szemlélet (biciklitárolási és zuhanyzási lehetőséggel, a zero waste irányába mutató irodai megoldásokkal)
Nem hiszünk a hétvégi munkában, de hiszünk a fókuszált munkában és a reális határidők pontos betartásában;
Demokratikus szemlélet: hiszünk abban, hogy a legjobb ötlet bárkitől jöhet, és hogy mindannyian tanulhatunk egymástól;
Valódi esélyegyenlőség. Olyan befogadó munkahelyi kultúrát szeretnénk megteremteni, amelyben mindenkit olyannak fogadnak el, amilyen, és amelyben az egyéni különbségeket és a kollégák által hozzáadott munkát elismerik és értékelik. Hiszünk abban, hogy minden munkavállalónak joga van olyan munkakörnyezethez, amelyben megkapja az őt megillető tiszteletet.
Fiatalos, modern irodai környezet, korszerű technológia megoldásokkal és korlátlan kávéfogyasztással;
Környezettudatos szemlélet (biciklitárolási és zuhanyzási lehetőséggel, a zero waste irányába mutató irodai megoldásokkal)
Nem hiszünk a hétvégi munkában, de hiszünk a fókuszált munkában és a reális határidők pontos betartásában;
Demokratikus szemlélet: hiszünk abban, hogy a legjobb ötlet bárkitől jöhet, és hogy mindannyian tanulhatunk egymástól;
Valódi esélyegyenlőség. Olyan befogadó munkahelyi kultúrát szeretnénk megteremteni, amelyben mindenkit olyannak fogadnak el, amilyen, és amelyben az egyéni különbségeket és a kollégák által hozzáadott munkát elismerik és értékelik. Hiszünk abban, hogy minden munkavállalónak joga van olyan munkakörnyezethez, amelyben megkapja az őt megillető tiszteletet.
Fiatalos, modern irodai környezet, korszerű technológia megoldásokkal és korlátlan kávéfogyasztással;
Környezettudatos szemlélet (biciklitárolási és zuhanyzási lehetőséggel, a zero waste irányába mutató irodai megoldásokkal)
Nem hiszünk a hétvégi munkában, de hiszünk a fókuszált munkában és a reális határidők pontos betartásában;
Demokratikus szemlélet: hiszünk abban, hogy a legjobb ötlet bárkitől jöhet, és hogy mindannyian tanulhatunk egymástól;
Valódi esélyegyenlőség. Olyan befogadó munkahelyi kultúrát szeretnénk megteremteni, amelyben mindenkit olyannak fogadnak el, amilyen, és amelyben az egyéni különbségeket és a kollégák által hozzáadott munkát elismerik és értékelik. Hiszünk abban, hogy minden munkavállalónak joga van olyan munkakörnyezethez, amelyben megkapja az őt megillető tiszteletet.
Ügyfelekkel, illetve bíróságokkal és hatóságokkal történő kapcsolattartás
Nyilvántartások vezetése
Az irodába érkező ügyfelek és vendégek fogadása
Napi adminisztratív és szervezési feladatok ellátása
Elvárások
Csapatjátékos hozzáállás: az iroda összetartó szakmai és emberi közösségében való aktív szerepvállalás
Jó kommunikációs képesség: a kollégákkal és az ügyfelekkel jó munkakapcsolat kiépítésére való képesség
Magabiztos angol nyelvtudás
Magas fokú számítógépes ismeretek (Excel, Word stb.),
Előnyt jelent
Ügyvédi irodában vagy vezetői asszisztensként szerzett tapasztalat
A jogi eljárásokkal kapcsolatos programok, e-felületek ismerete (Cégkapu, E-szignó, Általános Nyomtatványkitöltő Program, Takarnet, E-papír stb.)
Amit kínálunk
Gyors fejlődési lehetőség
Munkavégzés lehetősége jogi, vagy más egyetemi képzés mellett
4-6 órás műszakok rugalmas beosztással
Dinamikus, tapasztalt csapat, összetartó közösség
Fiatalos, modern irodai környezet korszerű technológiai megoldásokkal és korlátlan kávéfogyasztással
Környezettudatos szemlélet (biciklitárolási és zuhanyzási lehetőséggel, a zero waste irányába mutató irodai megoldásokkal)
Demokratikus szemlélet: hiszünk abban, hogy a legjobb ötlet bárkitől jöhet, és hogy mindannyian tanulhatunk egymástól
Valódi esélyegyenlőség. Olyan befogadó munkahelyi kultúrát szeretnénk megteremteni, amelyben mindenkit olyannak fogadnak el, amilyen, és amelyben az egyéni különbségeket és a kollégák által hozzáadott munkát elismerik és értékelik. Hiszünk abban, hogy minden munkavállalónak joga van olyan munkakörnyezethez, amelyben megkapja az őt megillető tiszteletet. A megfélemlítés, a zaklatás vagy bullying semmilyen formáját nem toleráljuk.
Ezt a honlapot a Budapesti Ügyvédi Kamarában bejegyzett Dr. Varga M. Péter Ügyvédi Iroda tartja fenn az ügyvédekre vonatkozó jogszabályok és belső szabályzatok szerint, melyek az ügyféljogokra vonatkozó tájékoztatással együtt a www.magyarugyvedikamara.hu honlapon találhatóak.
